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Étudier, certifier et développer
les compétences

Cabinet de conseil en gestion des compétences

Depuis 20 ans, notre cabinet de conseil accompagne les branches professionnelles, les OPCO, les organismes de formation et les entreprises dans leur projet d’évolutions des métiers et des compétences.

Dans un monde du travail qui évolue rapidement, identifier, gérer, certifier les compétences devient indispensable pour s’adapter aux changements et accompagner la transformation des métiers.

Notre équipe composée de consultants basés à Marseille, Paris et Lille apporte des solutions sur mesure, s’appuyant sur des méthodes et des outils éprouvés.
Au travers de nos projets, nous apportons à nos clients et aux salariés les compétences pour faire face aux grands enjeux de notre temps : l’écologie et la décarbonation des activités, l’intégration de l’IA dans les métiers, les nouveaux rapports au travail et besoins RH (attirer, intégrer, fidéliser) des entreprises, la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC/GEPP).

Nos expertises

Études métiers et sectorielles, GEPP

Nous réalisons des études d’impacts sur les emplois et les compétences afin d’anticiper les évolutions et définir les orientations et plans d’action RH-GEPP à mettre en œuvre. Nous accompagnons la mise en place d’une GPEC / GEPP au travers de cartographie des emplois et des compétences à l’échelle d’une branche ou d’une entreprise

Ingénierie de certification professionnelle

Nous vous accompagnons lors du processus de certification de vos formations : de la rédaction du référentiel de compétences et d’évaluation au dépôt du dossier RNCP / RS, en passant par la note d’opportunité et le règlement de certification, notre équipe vous conseille et vous guide dans cette démarche d’enregistrement auprès de France Compétences.

Stratégie, ingénierie et animation de formation

De l’ingénierie de formation à l’ingénierie pédagogique, en passant par la démarche QUALIOPI ou l’animation de formation, notre équipe est à vos côtés à chaque étape de la mise en oeuvre de dispositifs de développement des compétences.

Accompagnement en ressources humaines et managérial

Afin d’anticiper les évolutions de votre organisation et de vous proposer des leviers d’optimisation pertinents, nous réalisons des études d’impact et des accompagnements d’entreprises et d’organisations, basées sur une approche prévisionnelle des emplois, des compétences et des parcours professionnels.

Nos valeurs

Donner du sens

Définir et comprendre les enjeux d’un projet permet l’implication de chacun et une direction commune. C’est pour cela que dès le début du projet, nous clarifions les objectifs et le sens pour garder le cap tout au long du projet.

Co-construire

Notre approche repose sur la participation et les échanges avec clients et professionnels. Grâce à cette collaboration, nous coconstruisons des livrables innovants et adaptés à vos attentes.

Pérenniser

Une bonne intervention doit pouvoir rendre, à l’issue du projet, les acteurs autonomes. Nous accompagnons nos clients à chaque étape pour assurer une transmission efficace des savoirs et méthodes.

Tisser des relations durables

La qualité des relations humaines est la clé pour l’efficacité des projets. Nous misons sur l’écoute et la proximité pour bâtir des partenariats de confiance durables avec nos clients.

Nos clients ont la parole

Ils nous font confiance

Depuis plus de 20 ans nous accompagnons les branches professionnelles, les OPCO, les entreprises de tous les secteurs, ainsi que les organismes de formations sur tout le territoire national. 

Les dates à ne pas manquer

Formez-vous à la certification professionnelle grâce à nos formations adaptées à vos enjeux et vos objectifs.

Parcours complet (6,5 jours de formation) :
« Conduire un projet d’ingénierie de certification professionnelle »

Les dates de la prochaine session sont à venir (2e semestre 2024).
Formation en présentiel à Paris.

Parcours flash (3 demi-journées) :
« Les essentiels de la certification professionnelle »

La prochaine session aura lieu les 18, 19 et 20 juin 2024.
Formation en distanciel.

Nos podcasts

Découvrez les conseils, astuces et recommandations de nos consultants pour mener à bien vos projets de certifications, de GEPP et autres enjeux RH.